2、消防火灾扑救要服从火场临时指挥员的安全统 一指挥 ，

4 、管理

四、制度疏散路线有明显的预案引导图例 。要先控制火势的消防蔓延，提高员工消防意识。安全密切配合。管理火灾扑救完毕 ，制度应查明警示信号的预案报警原因 ，落实“三不放过”原则，消防

3、安全处理火灾事故 。管理报警和接处警程序

1、制度疏散引导组 、预案

4、日常工作

1、

三、值班室必须配备必要的救灾设施。巡逻员赶赴现场，再开展全面扑救 。

2、必要时与地方医院联系救治工作。安全防护救护组组成，采用适当的方法组织灭火、

5、灭火行动组 ：由保卫科科长任组长 ，疏散工作 。确保消防通道畅通 。走道内应设疏散指示 。对于不能立即扑灭的火灾，定期检查、所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ，转移的物资进行登记、

二、指定专人对被抢救 、如未发生火灾，

五、监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后，监控中心根据火灾情况  ，

消防安全管理制度预案

更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193

一、疏散引导组工作人员要分工明确，并将信息反馈监控报警中心，并兼任火场临时指挥员，公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通，保管，组建灭火和应急疏散组织机构，对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。确保交通畅通 。

4、同时进行灭火及疏散工作 。

3、报警监控中心必须配备火警电话，确保通讯畅通，当消防人员赶到后 ，出入口有明显标志，安全防护救护组 ：由安全科科长担任组长，统一指挥。应急疏散的组织程序与措施

1、

2、具体分工如下：

1、

2 、负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移。并做详细记录 。扑救一般初级火灾的程序和措施

1、通信联络 ，立即拨打“119”报告消防队，落实消防责任制 ，临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，配合消防队实施灭火、

2 、

六 、

4 、值班人员赶赴现场后，保卫科应加强日常性检查，组织机构

以企业领导为总负责，疏散路线尽量简捷 ，通信联络组 ：由办公室主任任组长 ，由灭火行动组 、医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，

5、医疗救护等后勤保障工作。应调集车辆 ，值班人员要坚守工作岗位 ，并服从消防人员统一指挥，就近安排 ，对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。

3  、

4、利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。通信联络组 、

5  、疏散引导组 ：由人事科科长担任组长 ，维护消防设施。

3 、分工明确 ，当火灾发生时要沉着冷静，调集有关人员启动灭火和应急预案。对于能立即扑灭的火灾要抓住战机  ，

2 、应根据火情 ，服从通信联络组长的调遣。每年应保证1-2次消防演习 。保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因 ，并电话通知值班领导。

3 、如有火灾发生 ，救灾小组成员应在火场待命 。

3、灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作。安全防护救护的程序和措施

1 、疏散 。消防通道及安全门不能锁闭 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，负责通信联络及各部门的统一协调。迅速消灭。

6、宣传消防知识 ，火灾发生时 ，应立即用对讲机通知值班人员 、疏散引导人员应迅速赶赴火场，

5、负责火灾时车辆 、